Több fórumon, illetve interjúban is elmondtam már az ezzel kapcsolatos álláspontomat: nagyon sok múlik a leendő kancellárok személyén, személyiségén. Amennyiben kompromisszumkész emberek kerülnek ezekbe a pozíciókba, akik szeme előtt az egyetemek működésének megfelelő körülmények között való biztosítása lebeg majd, akkor jól is elsülhet a dolog. Ha azonban olyanok, akik csak a költségracionalizálást veszik figyelembe, akkor is, ha azzal minőségi romlást eredményeznek akár a kutatás, akár az oktatás területén, akkor nem abba az irányba haladnak majd a vezető hazai felsőoktatási intézmények, amelyet a kormányzat a közelmúltban kijelölt a számukra, vagyis a nemzetközi rangsorok top 200 helyezése felé.
Mezey Barna, az ELTE rektora:
Támogattuk, hogy a fenntartói érdekeket érvényesíteni képes, a felelősségeket és kompetenciákat megjelenítő és az autonómiát biztosító irányítási rendszer erősödjön meg. Sajnos, a korábbi egyeztetések eredményeitől több ponton eltérő törvénymódosítás született, ez nemzetközi szinten is minta nélkül álló rendszer. A kancelláriarendszer a felsőoktatási stratégiából kiemelve, a finanszírozási és intézményhálózati reform többi elemét elhagyva, a szükséges felkészülési időszakot mellőzve éri a felsőoktatást. Az, hogy miként alakul majd a hétköznapi igazgatási és gazdálkodási gyakorlat, nagymértékben függ a kancellár személyétől. A törvény a rektort definiálja az intézmény vezetőjeként, de a kancellári és rektori jogköröket nem tisztázza megfelelően.
Szatmáry Kristóf, a BKIK elnöke:
A Budapesti Kereskedelmi és Iparkamara álláspontja szerint a felsőoktatásban a gazdasági ügyek szétválasztása a szakoktatástól támogatandó kezdeményezés. A felsőoktatási intézmények szerepüket tekintve elsősorban oktatási intézmények, ezért úgy véljük, a legfontosabb kérdés az, hogy a kormány milyen szinten és módon kívánja szabályozni az egyetemek első számú szakmai vezetője, a rektor és a kancellár közötti viszonyt, akihez a működés területe tartozik majd. Szükségesnek tartjuk megteremteni a megfelelő viszonyt az egyetemi autonómia és a felelős, hatékony gazdálkodás között, mivel az utóbbi években több intézmény komoly gazdasági problémákkal küzd. Úgy véljük, a szétválasztás reményt keltő lehet gazdasági helyzetük stabilizálása céljából.
Szél Ágoston, a Semmelweis Egyetem rektora:
Kétéves rektorságom egyik legfontosabb feladata a Semmelweis Egyetemen folyó gazdasági folyamatok szakszerűségének és jogszerűségének biztosítása volt, amelynek eszközei a felső vezetői struktúra átalakítása, új szabályzatok kidolgozása és elkerülhetetlen személycserék voltak. Mindez már eddig is milliárdos költségcsökkentést eredményezett. Közben gondoskodni kellett az intézmény folyamatos működtetéséről.
A most pályázható kancellári pozíció a kinevezés módjában és a főigazgatóénál lényegesen erősebb jogosítványaiban tér el modellünktől, de céljaiban azonos eddigi törekvéseinkkel. Elvárásom azonos a fenntartóéval, hogy a kancellár töretlenül folytassa a megkezdett rendbetételi folyamatokat, tovább fokozza az átláthatóságot és biztosítsa a források (közpénzek) hatékony és kizárólag az egyetem érdekeinek megfelelő felhasználását.
Rostoványi Zsolt, a Budapesti Corvinus Egyetem rektora:
A kancelláriarendszert önmagában nehéz megítélni, működhet jól is, rosszul is. Sok függ a személytől, szakmai és emberi kvalitásaitól, a kancellár és a rektor közötti együttműködéstől, hiszen a rektor által irányított oktatás és kutatás valamennyi aspektusának vannak pénzügyi, illetve gazdasági következménnyel járó vonzatai, minden döntéshez, intézkedéshez a kancellár egyetértése is szükséges. Vannak olyan területek, ahol teljesen összefonódik a rektori és kancellári hatáskör, mint például a humánerőforrás-gazdálkodás, az intézményi stratégia, illetve intézményfejlesztés. A kancellár nem lehet a terület egészének szakértője, ezért fontos, hogy felkészült, az intézményt és az adott területet jól ismerő szakemberekre támaszkodjon.
Portfóliónk minőségi tartalmat jelent minden olvasó számára. Egyedülálló elérést, országos lefedettséget és változatos megjelenési lehetőséget biztosít. Folyamatosan keressük az új irányokat és fejlődési lehetőségeket. Ez jövőnk záloga.