A leginkább érdekelt érintettek felé tálalták a mai egyeztetésen azokat a pontokat, amelyeket az új munka törvénykönyvének tervezetéhez beérkezett több mint háromszáz javaslatból gyúrtak össze a Nemzetgazdasági Minisztérium (NGM) szakértői – mondta el Czomba Sándor a tegnapi háromoldalú egyeztetés után tartott sajtótájékoztatón. A foglalkoztatáspolitikai államtitkár hozzátette: az egyeztetésen részt vevő felek egyetértettek abban, a cél az, hogy minél több ember dolgozzon Magyarországon. A jelenleg élő munkajogi szabályozás azonban nem segíti a foglalkoztatás bővülését, ezért új törvényre van szükség.
„Rövid idő alatt máris komoly eredményeket értünk el” – mondta el az eseményen Rolek Ferenc. A Munkaadók és Gyáriparosok Országos Szövetségének alelnöke hangsúlyozta: a résztvevők megállapodtak abban, hogy a mostani munkajog elavult, újra van szükség. Az új jogszabálynak mindenekelőtt a hazai vállalkozások versenyképességét kell elősegítenie. Rolek Ferenc úgy fogalmazott: ez még jobb időkben is fontos, most, a jelenlegi válságos helyzetben pedig „élet-halál kérdése” és az egész társadalom érdeke. Az alelnök kijelentette azt is, elfogadható az a jogos munkavállalói igény, amely szerint garanciális szabályok kellenek ahhoz, hogy a versenyképesség ne eredményezze a dolgozók kiszolgáltatottságát.
Egyetértett mindezzel Dávid Ferenc, a Vállalkozók és Munkáltatók Országos Szövetségének főtitkára is, aki reméli, a háromoldalú egyeztetés folytatódik. Dávid hozzátette: az új munka törvénykönyvének egyik legfontosabb hatása az lesz, hogy a jelenlegi merev szabályozást eltolja a munkaerőpiac „felelős partnereinek felelős megállapodásai” felé mind az egyéni, mind a kollektív, mind az ágazati megegyezések terén.
Dávid Ferenc konkrétumként megemlítette: a vétlen károkozásra vonatkozó kártérítési szabályok terén kompromisszum várható. A jelenlegi szabályozás szerint a dolgozó által gondatlanságból okozott anyagi kárért legfeljebb kétheti átlagkeresettel felel, amely a főtitkár szerint nem maradhat, a korlátlan kártérítés pedig nem elfogadható. A megállapodás valahol a kettő között lesz.
„Megtört a jég” – jelentette ki az egyeztetésen részt vevő Gaskó István. A Liga Szakszervezetek elnöke szerint az elmúlt hónapok szakszervezeti kritikái és sztrájkfenyegetése után biztató, hogy a háromoldalú tárgyalás megvalósult. Gaskó szerint „kármentési célzattal” érkeztek az egyeztetésre, amely „sikeres és reményt keltő irányt vett”. Az elnök szerint az egyeztetés legfontosabb eredménye, hogy a rendkívüli felmondás esetében a munkaadónak továbbra is indokolnia kell, a próbaidő szabályozása marad a jelenlegi, azaz legfeljebb három hónapot lehet érvényesen kikötni, és a szabadságok kiadásának rendszere sem változik. Gaskó hangsúlyozta: minden résztvevő célja az, hogy a változásokkal ne csökkenjen a munkavállalók jövedelme.
Palkovics Imre, a Munkástanácsok elnöke hangsúlyozta: a foglalkoztatás rugalmasabbá tétele elfogadható, ám ez nem jelentheti a dolgozók emberi méltóságának csorbulását. A tervezet magánéletet csorbító kitételei, így a poligráfos vizsgálat vagy a kamerás megfigyelés indokolatlan pontjai is megváltoznak.
A Világgazdaság kérdésére Czomba Sándor hangsúlyozta: minél szélesebb körű konszenzusra törekszenek, így nem zárkóznak el attól, hogy más szervezetekkel is egyeztessenek. Első körben azokat a munkavállalói szervezeteket hívták meg, amelyek nyitottak voltak a tárgyalásra. „Azzal nem tudunk mit kezdeni, hogy valaki szerint az új törvénytervezet egészében rossz, és ezért a régit kell megtartani” – tette hozzá Czomba.
Pataky: nem örülünk, hogy kihagytak
„A tervezetet nem neveztük elfogadhatatlannak, ezért sem értem, miért nem hívtak meg minket erre az egyeztetésre – nyilatkozta a Világgazdaságnak Pataky Péter, a Magyar Szakszervezetek Országos Szövetségének elnöke, aki lapunktól értesült a tárgyalásról. – Megdöbbenéssel vettük, hogy nélkülünk zajlott az egyeztetés, de ha ez valóban első körös párbeszéd volt, akkor várjuk az időpontot, hogy mikor tudnánk leülni mi is tárgyalni, ugyanis nekünk is a háromoldalú egyeztetés a célunk” – tette hozzá, s szerinte tegnap erre Czomba Sándor államtitkár ígéretet is tett neki az esemény után.
Portfóliónk minőségi tartalmat jelent minden olvasó számára. Egyedülálló elérést, országos lefedettséget és változatos megjelenési lehetőséget biztosít. Folyamatosan keressük az új irányokat és fejlődési lehetőségeket. Ez jövőnk záloga.