A legnagyobb brit kiskereskedelmi lánc, a Tesco április elsejétől 9,1 százalékkal megnöveli a szigetországbeli dolgozóinak a fizetését. Az USDAW szakszervezettel kötött megegyezés értelmében az órabér a jelenlegi 11,02 fontról (5097 forintról) 12,02 fontra (5560 forintra) nő, vagyis meghaladja az országos minimálbért, amelyet 9,8 százalékkal 11,44 fontra (5300 forintra) emeltek.
A vállalat történetének eddigi legnagyobb arányú béremelése 300 millió fontba kerül a Tescónak. (Egy font 462,5 forint.)
A vállalat honlapja szerint a Tesco azon kevés szupermarketlánc egyike, amelyiknél működik független szakszervezet, és egyeztet azzal a béremelésekről.
A cég emellett hat hétre növelte a fizetett apasági szabadságot, valamint a megbetegedett dolgozói számára 18 hétre a táppénzjogosultságot. Az alkalmazottak a korábbi évi 1500 fontos határ helyett ezentúl maximum kétezer fontos összegig vásárolhatnak 15 százalékos kedvezménnyel a Tesco boltjaiban, és ezt a kedvezményt más háztartásban élő családtagjukra is átruházhatják.
Daniel Adams, a szakszervezet vezetője szerint a megállapodás az inflációt meghaladó béremelést és a legmagasabb kezdő fizetést jelenti az alkalmazottak számára az összes kiskereskedelmi lánc között.
A brit Tesco egy évvel ezelőtt 7 százalékkal emelte meg a bolti dolgozók bérét az óránként 10,3 fontról.
Portfóliónk minőségi tartalmat jelent minden olvasó számára. Egyedülálló elérést, országos lefedettséget és változatos megjelenési lehetőséget biztosít. Folyamatosan keressük az új irányokat és fejlődési lehetőségeket. Ez jövőnk záloga.