2013. május–júliusban a munkanélküliek 446 ezer fős létszáma csökkenést mutatott 2012 azonos időszakához viszonyítva, a munkanélküliségi ráta pedig 10,1 százalékra mérséklődött, jelentette a Központi Statisztikai Hivatal.
Ugyanebben az időszakban 3 millió 964 ezer fő volt a foglalkoztatottak létszáma, 56 ezer fővel több, mint egy évvel korábban. Kondrát Zsolt, az MKB Bank vezető közgazdásza szerint az 56 ezer fős növekedésből körülbelül 45 ezer a közfoglalkoztatás felfutása miatt van.
„Már júniusban 150 ezer közmunkás volt (és feltehetően júliusban sem csökkent a létszámuk), ami nagymértékben csökkentette a munkanélküliséget” – mondta a Világgazdaságnak Kondrát Zsolt. „Lefelé húzza a munkanélküliségi rátát, hogy idén több a közmunkás, mint tavaly” – tette hozzá. Közmunkások nélkül számolva a 14 százalékot közelítené a munkanélküliségi ráta – hívta fel a figyelmet Kondrát.
A Nemzetgazdasági Minisztérium mégis örül, és azt írta, hogy a 3 millió 964 ezer foglalkoztatott 51,9 százalékos foglalkoztatási rátát eredményezett, amely 1998 óta a legjobb adat. „A gazdaságilag aktívak száma szintén 1998 óta nem látott magasságokba emelkedett, elérve a 4 409,3 ezer főt” – közölte az NGM.
Suppan Gergely, a TakarékBank vezető közgazdásza szerint az aktívak számát növelheti, hogy a korábbi évekhez képest kevesebben jelentkeztek a felsőfokú oktatásba.
2013. május–júliusban a 15–74 éves népességből 446 ezren voltak munkanélküliek, 13 ezer fővel kevesebben, mint 2012 azonos időszakában, és így a munkanélküliségi rátájuk 0,4 százalékponttal, 10,1 százalékra csökkent egy év alatt. A 15–74 éves munkanélküli férfiak száma 240 ezer fő volt, 19 ezer fővel kevesebb, mint az elmúlt év azonos időszakában, munkanélküliségi rátájuk pedig 1,0 százalékponttal, 10,0 százalékra csökkent.
„A várakozásoknak megfelelően mérséklődött a munkanélküliségi ráta május-július között az április-június között mért 10,3 százalékról, míg jóval alacsonyabb az egy évvel ezelőtti 10,5 százalékhoz képest” – értékelte az adatot Suppan Gergely.
Suppan szerint a foglalkoztatás növekedését nagymértékben segíthette a közmunkaprogramok felfutása, azonban a versenyszférában is emelkedhetett a foglalkoztatás.
A vizsgált időszakban a foglalkoztatottak 3 millió 964 ezer fős létszáma 1,4 százalékkal haladta meg az előző év azonos időszakában mért értéket. Közülük 3 millió 931 ezer fő volt 15–64 éves, ami 61 ezer fős növekedést jelent 2012. május–júliushoz viszonyítva. Az említett korcsoportot 58,7 százalékos foglalkoztatási arány jellemezte, ez 1,1 százalékponttal magasabb, mint egy évvel ezelőtt.
2013. május–júliusban a 15–64 éves férfiak közül 2 millió 132 ezren voltak foglalkoztatottak, foglalkoztatási rátájuk 2,1 százalékponttal, 64,9 százalékra nőtt. A 15–64 éves foglalkoztatott nők száma 1 millió 799 ezer fő volt, megközelítőleg annyi, mint egy évvel korábban, esetükben a foglalkoztatási ráta értéke 52,8 százalék.
„Szezonális hatások miatt a következő hónapokban folytatódik a foglalkoztatás növekedése, ami a munkanélküliség csökkenésével együtt a munkanélküliségi rátát - egyelőre csak átmenetileg - akár a lélektani 10 százalék alá csökkentheti. Az őszi hónapoktól szezonális hatások miatt újra emelkedhet a munkanélküliségi ráta” – vélte Suppan.
A munkanélküliek 19,5 százaléka a munkaerőpiacon csak kis számban jelenlévő 15–24 éves korosztályból került ki. A korcsoport 27,8 százalékos munkanélküliségi rátája 0,3 százalékponttal alacsonyabb, mint egy évvel ezelőtt – írta a KSH. Míg a 25–54 évesek, azaz az ún. legjobb munkavállalási korúak munkanélküliségi rátája 0,6 százalékponttal mérséklődött a tavalyi év azonos időszakát jellemzőhöz képest (9,0 százalék), az 55–64 éveseké 0,5 százalékpontos növekedést mutatott (7,8 százalék).
A munkanélküliek 50,9 százaléka egy éve vagy annál régebben keresett állást. A munkanélküliség átlagos időtartama 18 hónap volt. „Aki ilyen hosszú ideje munkanélküli, annak már kevés esélye van visszakerülni a munkaerőpiacra” – vélte Kondrát.
Portfóliónk minőségi tartalmat jelent minden olvasó számára. Egyedülálló elérést, országos lefedettséget és változatos megjelenési lehetőséget biztosít. Folyamatosan keressük az új irányokat és fejlődési lehetőségeket. Ez jövőnk záloga.