Jelentős, százezer fős munkahelyteremtést remél a kormány továbbá a szakképesítési előírások mérséklésétől, ezt teljes egészében áttekintenék és minimalizálnák. Az elbocsátás szabályait is a munkáltató javára módosítanák, a felmondási indokokat úgy alakítanák át, hogy ne kelljen „mindkét félre nézve méltánytalan erőfeszítéseket” tennie az elbocsátani készülőnek. Az üzemi tanácsot mint a „munkavállaló valós védelmét ellátni nem tudó, vállalatvezető idejét rabló” intézményt opcionálissá tennék 15 fő feletti létszám esetén is.
Ugyancsak számottevő, 19 milliárd forintnyi megtakarítást remél a kormány attól, hogy a munkabér-kimutatások kinyomtatását opcionálissá tenné, ezentúl csak a munkavállaló kérésére vetnék papírra a havi elszámolást. Az adatszolgáltatás egyszerűsítését az adóhivatali és más központi adatbázisok egyesítésével érné el a kormányzat. Szintén jelentős könnyítést eredményez, hogy könyvvizsgáló alkalmazása az eddigi 100 milliós forgalom helyett csak 200 millió forint felett lenne kötelező, 2014-től pedig 300 millióra emelkedne ez a határ. Átutalási és adatszolgáltatási könnyítéseket is tartalmaz a június 30-tól életbe lépő csomag.
A fennmaradó 400 milliárdos megtakarításról nyár végéig dönt a kormány. Az adminisztrációs terheket mérséklő lépéseket egyértelműen üdvözölte a lapunknak nyilatkozó Dávid Ferenc. A Vállalkozók és Munkáltatók Országos Szövetségének főtitkára szerint az irány jó, és szeretnék, ha ezen az úton a kormány még tovább menne. A munka világát érintő intézkedések kapcsán arról beszélt, hogy így első olvasatban, a részletek ismerete nélkül, vállalkozói szemszögből pozitívnak látszik az irány, ugyanakkor hangsúlyozta, hogy mindeközben maximálisan tiszteletben kell tartani a munkavállalók jogait. Emellett érdemes kollektív szerződéseket kötni, amelyekben a munkavállalók számára a jogszabályban lefektetettnél kedvezőbb megoldások is lehetségesek.
A Szakszervezetek Együttműködési Fórumának elnöke hozzátette: a programban foglaltakból egyértelműen kiderül, hogy a kormány nem munkavállaló-barát, hiszen a munkáltatókat akarja könnyebb helyzetbe hozni. Értelmes és szükséges változtatásokról persze lehet tárgyalni, de nem úgy, hogy az érintett társadalmi szereplők egy portálról értesülnek a szándékokról.
Az OÉT december másodika óta nem ült össze – mutatott rá Varga.
A Szakszervezetek Együttműködési Fórumának elnöke hozzátette: a programban foglaltakból egyértelműen kiderül, hogy a kormány nem munkavállaló-barát, hiszen a munkáltatókat akarja könnyebb helyzetbe hozni. Értelmes és szükséges változtatásokról persze lehet tárgyalni, de nem úgy, hogy az érintett társadalmi szereplők egy portálról értesülnek a szándékokról.
Az OÉT december másodika óta nem ült össze – mutatott rá Varga. -->
Portfóliónk minőségi tartalmat jelent minden olvasó számára. Egyedülálló elérést, országos lefedettséget és változatos megjelenési lehetőséget biztosít. Folyamatosan keressük az új irányokat és fejlődési lehetőségeket. Ez jövőnk záloga.