Egy fiatalember, aki felkavarta az állóvizet

Magyarországon – de mondhatni, az egész kelet-közép-európai térségben is – ma még a kisebbséghez tartoznak az olyan típusú cégtulajdonosok, -vezetők, mint amilyen a szlovákiai Csörgő György. A még csak harmincéves fiatal üzletembert ugyanis olyan elvek vezérlik, mint a becsületesség, a korrektség, a partnerek pozícióba hozása, a versenytársak tisztelete, a problémák tárgyalásos rendezése és a társadalmi felelősség. Mindezek mögött csak másodlagos szerepet játszik a pénz, ugyanis azt vallja, hogy amikor a fentiek mentén él és tevékenykedik az (üzlet)ember, akkor a siker és vele együtt a pénz is megjön. Mindenesetre tavaly már mintegy 50 millió eurós forgalmat bonyolított le cégcsoportja.

Csörgő Györgynek összesen három év kellett ahhoz, hogy ismertté tegye három országban a gabonakereskedelemre és annak különféle ága-bogára 2008-ban alapított szlovákiai cégét, pedig a Russel Export-Import csak egyike azon – csupán Magyarországon – több mint ezer gabonakereskedelemmel foglalkozó cégnek s ezen belül azon több tucat vállalkozásnak, amelyek meghatározzák ezt a piacot.

Valami újat hozott a szakmába – állítja. A céget alacsony tőkével alapította abban a tudatban, hogy „enni mindig kell”, tehát gabonára, annak kereskedelmére mindig szükség lesz. Hitelt sem vettek fel, az üzletember ugyanis hitelek nélkül terjeszkedik, lassan, de biztosan. Ez- alól az egyedüli kivétel a forgóeszközhitel, amelyre – mint mondja – a jövőben még inkább szeretne támaszkodni. Arra is büszke, hogy nincs lejárt tartozása. A megtermelt profitot ugyanakkor visszaforgatja a vállalkozásba: így indult el 2009-ben – a ma még csak két vállalatból álló – cégcsoportjának második egysége, a logisztikára, fuvarozásra, szállítmányozásra, emellett (a társtulajdonosa eredeti szakmájára visszavezethetően) vállalati kiegészítő szolgáltatásokra, például könyvvitelre és számvitelre szakosodott Up Sped. S így válik lehetővé, hogy még most ősszel elkezdődjön a cégcsoport székházának a megépítése, majd legkésőbb jövő tavasszal a raktáregyüttes kialakítása. Ugyan nem adnak közvetlenül munkát emberek százainak (az alkalmazottak száma jelenleg 20, jövőre 35 körül alakul), de partnereiken keresztül sok száz család megélhetése függ tőlük is. Ugyanis mintegy száz állandó partnercéggel dolgoznak együtt az említett három országban, illetve ugyanennyi szerződéses gazdával. Szerződéses partnerei, alvállalkozói között kialakult fuvarozói csapat van, egyfajta alvállalkozói alkalmazottak, akik saját járműveikkel dolgoznak (ezeken egyébként a Russel logója szerepel). Partneri körük stabil, akivel üzleti kapcsolatba léptek, nemigen hagyja őket ott (s ők is csak akkor, ha csalódnak üzleti tisztességükben), ez részben arra vezethető vissza, hogy minden eszközzel segítik az ő boldogulásukat, fennmaradásukat, nyereségességüket is.

Felkavarta a szakmában az állóvizet, emiatt sok támadás is éri, ám Csörgő igyekszik ezeket rendezni, s tárgyalóasztal mellett tisztázni a vádakat. „Sziszifuszi munka ez, de a jelek szerint végső soron megéri, egyre többen értenek meg minket, s értenek egyet velünk” – mondja.

Ezt a hozzáállást, moralitást otthonról hozta Csörgő György, aki értelmiségi szülők gyermekeként vallásos környezetben nőtt fel. Arra tanították, hogy segíteni másoknak, másokon kutya kötelessége annak, aki azt megteheti. Ez vezérelte akkor is, amikor az elmúlt években számtalan alkalommal jótékonykodott, s akkor is, amikor elhatározta: saját alapítványt hoz létre Szlovákiában és Magyarországon is a hátrányos helyzetű, sportban, tanulásban, művészetekben tehetséges gyerekek támogatására. Azért sajátot, mert szerinte túlságosan gyakran kötődik valamifajta „sumákságérzet” az alapítványok működéséhez. A két, jelenleg bejegyzés alatt lévő alapítványt ő és a támogatók magánvagyonukból hozzák létre,s tartják majd fenn.

A 2009-ben alapított bősi Up Sped spol. s.r.o. logisztika (főként szállítmányozás,

a későbbiekben fuvarozás), könyvvitel (természetes és jogi személyek számára), valamint cégalapítás területén kínálja szolgáltatásait.

A 2009-ben alapított bősi Up Sped spol. s.r.o. logisztika (főként szállítmányozás,

a későbbiekben fuvarozás), könyvvitel (természetes és jogi személyek számára), valamint cégalapítás területén kínálja szolgáltatásait.

Csörgő György (30) A Budapesti Gazdasági Főiskolán szerzett közgazdasági diplomát. Napi 12-14 órát dolgozik, ugyanis vallja, hogy most kell megteremteni a nyugdíjkor alapjait. Idősebb korában ismét írni szeretne: 15 évesen három könyvet is írt. Hobbija az olvasás, a kirándulás, a sport.-->