A vállalat tegnaő közölte: a munkaszerződésben rögzített juttatásokat kapták meg a BKV dolgozói – köztük társaságunk vezetői is –, tehát a menedzsment nem önmagát jutalmazta meg, amint az egyes sajtóorgánumokban megjelent. A munkavállalók a bérkompenzációt is meg fogják kapni, januárig visszamenőleg; az egyébként jogszerű késedelemnek technikai okai vannak.
Hozzátették: a BKV Zrt. 2011-ben messzemenően az üzleti terv felett teljesített, csökkentette adósságállományát, pozitív üzemi eredményt ért el. A januári fizetéssel a társaság belső szabályzatában rögzített összegeket utalták át dolgozóiknak, "akik egyébként korábban, a cég iránti lojalitásukat bizonyítandó készséget mutattak arra, hogy a prémiumokat a különösen nehéz finanszírozási helyzet közepette csak később kapják meg."
A Fővárosi Közgyűlés kilencmilliárd forintos tulajdonosi kölcsön illetve további hatmilliárd forintos támogatás megadásáról szóló januári döntését követően a társaságnál lehetőség nyílt arra, hogy a dolgozóknak – közöttük a vezetőknek is – jogosan járó juttatásokat most mégis kifizessék.
Portfóliónk minőségi tartalmat jelent minden olvasó számára. Egyedülálló elérést, országos lefedettséget és változatos megjelenési lehetőséget biztosít. Folyamatosan keressük az új irányokat és fejlődési lehetőségeket. Ez jövőnk záloga.