Akár 50 százalékkal is megnő a dolgozni vágyó diákok száma nyáron az Y Generáció Iskolaszövetkezet tapasztalatai szerint, de a Világgazdaság által megkérdezett iskolaszövetkezetek legalább 20-25 százalékos emelkedésről számoltak be. „Országosan havonta átlagosan négyezer diáknak kínálunk munkát, de nyáron havonta legalább 30 százalékkal, azaz csaknem hatezerre nő a számuk” – közölte lapunkkal Pataki Zoltán, az EuDiákok Iskolaszövetkezet elnöke. A céges megrendelések számának 20-25 százalékos emelkedéséről számol be a Mind-Diák Szövetkezet vezetője, szerinte a bővülés hátterében a szezonális munkák, a szabadságok miatt egyes részfeladatok kiszervezése, valamint a munkaerőpiaci változások állnak.
A munkaerőhiány növekedése új lehetőségeket nyit a diákoknak, mert az alkalmazásuk még mindig az egyik legrugalmasabb és legkézenfekvőbb megoldás. A cégek zöme iskolaszövetkezetet bíz meg a diákmunka szervezésével.
Az iskolaszövetkezeti tagok szociálisadó-mentességet élveznek. Jókora költséget és sok adminisztrációt spórolhat meg a vállalkozás, ha iskolaszövetkezeten keresztül alkalmaz diákot, és a megbízás után számlát kap, amelyet el is számolhat, így nem a bérköltségében jelennek meg a diákok foglalkoztatásának kiadásai
– mondta a Világgazdaságnak Göbl Róbert, a Mind-Diák Szövetkezet vezetője.
A teljes cikket a Világgazdaság csütörtöki számában olvashatja
Portfóliónk minőségi tartalmat jelent minden olvasó számára. Egyedülálló elérést, országos lefedettséget és változatos megjelenési lehetőséget biztosít. Folyamatosan keressük az új irányokat és fejlődési lehetőségeket. Ez jövőnk záloga.