Várhatóan megduplázza idén az osztalékát és a tőzsde Standard kategóriájába készül a magyar gazdaság, azon belül különösen az ipar egyik legsúlyosabb gondjának, jelesül a tulajdonosi generációváltás problémájának a megoldásán dolgozó Navigator Investments – kezdte szerda reggeli sajtótájékoztatóján a jelenleg a Budapesti Értéktőzsde Xtend piacán jegyzett vállalat alapító-tulajdonosa és igazgatósági elnöke, Jutasi Zoltán.
A cég egyébként éppen egy hete zárta le a különféle készülék- és alkatrészgyártással foglalkozó és modern gépparkkal rendelkező győrújbaráti Julius Globe Kft. felvásárlását, az akvizíciót részint saját erőből, részint hitelből finanszírozva. Ezzel már a harmadik ipari céget szerezte meg a Navigator, a kis és közepes sorozatú alkatrészek gyártásával foglalkozó Instrum és a belsőépítészeti megoldásokat kidolgozó Trifolium International Kft. mellé.
A társaság stratégiai modellje szerint egyébként nem csupán a cégek megvásárlásáról van szó, hanem az igazi munka csak azt követően kezdődik, hiszen szakmai tulajdonosként kívánják egyengetni a megszerzett cégek útját, segítve technológiai megújulásukat, kialakítva cégcsoporton belüli kapcsolatrendszerüket. A felvásárolt cégek vezetőit pedig bevonják a csoport vezetésébe, a Julius Globe egyik volt tulajdonosát, Rácz Erikát például beveszik az igazgatóságba.
A Julius Globe csatlakozásával a cégcsoport pro forma árbevétele tavaly 4 milliárd forintra, pro forma nyeresége pedig 450 millió forint fölé
nőtt volna, ha az akvizícióra tavaly év elején került volna sor, miközben a munkavállalói létszám is a duplájára nőtt.
A Navigator a legújabb tranzakcióját követően sem kíván leállni, a cél egy ipari innovációs technológiák alkalmazásában élenjáró vállalatcsoport kiépítése és működtetése aktív akvizíciós stratégia megvalósításával.
Az új stratégia alapján az akvizícióknak és az organikus növekedésnek köszönhetően 2026-ra évi 7,5-8 milliárd forintos árbevétel mellett 1,5-2 milliárd forintos EBITDA-t és közel 1 milliárd forintos adózott eredmény elérését tervezi, ami 32-53 százalék közötti éves növekedésnek felel meg a 2022-es bázisévhez viszonyítva.
Ennek érdekében három év alatt három akvizíció sikeres megvalósítását és a nemzetközi terjeszkedés előkészítését és megkezdését tűzték ki célul.
Eközben a tőkepiacon nyilvános részvénykibocsátást terveznek, ami várhatóan javítja a likviditást, másrészt lehetővé teszi a régiós terjeszkedés megvalósítását, illetve a BÉT Standard kategóriába történő átlépést.
Osztalékfronton idén a tavalyi 0,6 forintos visszaosztást követően idén már 1,2 forintot fizetnek részvényeseiknek. Napirenden van az osztalékpolitika elfogadása is. A cégvezetés elkötelezett az évről évre emelkedő, stabil osztalékkifizetés mellett.
A menedzsment a növekedési előrejelzéséhez mérten alulértékeltnek tartja a jelenleg 60 forint körül forgó részvényeit.
Portfóliónk minőségi tartalmat jelent minden olvasó számára. Egyedülálló elérést, országos lefedettséget és változatos megjelenési lehetőséget biztosít. Folyamatosan keressük az új irányokat és fejlődési lehetőségeket. Ez jövőnk záloga.