Idénymunkát keres? Új szabályozás jön!

Az előző kormány a korábbi „kék könyves” megoldás helyébe április 1-jével léptetett életbe új szabályokat, jelenleg még ezek vannak hatályban. A mostani rendelkezések lényege, hogy az egyszerűsített foglalkoztatásban alapesetben nem kapcsolódik a megszokott általános adó- és járulékszintnél alacsonyabb terhelés.

Ezalól csak az idénymunkák képeznek kivételt: itt az adó- és járulékkötelezettséget is magában foglaló, a munkáltató által fizetendő közteher mértéke a nettó munkabér 30 százalékát teszi ki. Ennek befizetésével azonban az adott munkavállaló a társadalombiztosítás szemszögéből nem válik biztosítottá.

A szakemberek és az érintettek elsősorban nem is a korábbinál magasabb terheket sérelmezik, hanem a meglehetősen bonyolult bejelentési kötelezettséget. Ezt az adóhatóságnál kell teljesíteni (először a munkavállaló, majd a munkáltató köteles jelezni a foglalkoztatás tényét az Adó- és Pénzügyi Ellenőrzési Hivatalnál), a vállalkozásoknak pedig naponta meg kell küldeniük a munkavállalók TAJ számát és adóazonosító jelét az APEH-nek.