Eszerint a kölcsönzött munkavállalók keresete akár 50 százalékkal is alacsonyabb lehet, mint a törzsgárda tagjainak azonos tevékenység után járó jövedelme. A tanulmány ugyanakkor arra is rámutat, hogy az ideiglenesen alkalmazott munkavállalók nem szorítják ki a törzsgárdatagokat.
"Inkább munkaerő-tartaléknak számítanak, a cégek a rugalmas munkaerőpiaci feltételeknek felelnek meg a segítségükkel" – idézi a dpa a tanulmányt. A felmérés arra is rámutat, hogy egyáltalán nem jellemző az aggodalomra okot adó jelenség, amikor a kölcsönzött állomány növekedésével párhuzamosan csökken az állandó alkalmazottak száma. Még a válság legnehezebb időszakában, 2008-2009-ben is csak a cégek 3 százalékánál figyeltek meg ilyen tendenciát a szakértők. Sőt, minden negyedik esetben ennek ellenkezője történt: az ideiglenes állományt leépítették, míg az állandó dolgozói létszám nőtt
Portfóliónk minőségi tartalmat jelent minden olvasó számára. Egyedülálló elérést, országos lefedettséget és változatos megjelenési lehetőséget biztosít. Folyamatosan keressük az új irányokat és fejlődési lehetőségeket. Ez jövőnk záloga.