A kis- és középvállalkozások kiemelkedően fontos szerepet játszanak a hazai foglalkoztatásban, hiszen a vállalati szektoron belül a foglalkoztatás durván kétharmadát a kkv-k adják, miközben a bérköltség jelenti a legnagyobb terhet.
Egyelőre nem tudni, hogy milyen mértékű minimálbér-növelés valósul meg jövőre, mivel azonban az emelés negatívan befolyásolhatja a vállalkozások egy részének bérterheit, számolni kell a leépítés kockázatával, illetve a hivatalosan bejelentett alkalmazottak számának csökkenésével. Ez pedig megnehezítheti a magas munkanélküliség, illetve a szürkegazdaság csökkentésének tervezett megvalósulását – mondta el a szakember.
Bár pontos adatok nincsenek a jelenleg nem hivatalosan foglalkoztatott munkavállalók számáról, a K&H által végzett felmérésből az derül ki, hogy a vállalkozások vezetői átlagosan 38 százalékban jelölték meg a teljesen fehéren működő vállalatok arányát, és a cégvezetők csupán harmada gondolja úgy, hogy a hazai vállalkozások több mint felénél van minden dolgozó hivatalosan alkalmazva.
A hazai foglalkoztatottságról a mezőgazdasági cégek gondolkodnak a legpozitívabban, miközben a szolgáltató és az ipari cégek vezetői látják legnegatívabban a hivatalosan bejelentett alkalmazottak arányát – mondta el Németh László.
Elmű: Nem lehet örökké változatlanul hagyni az árakat
Az idei évtől 2012-ig évente hetvenmilliárd forintot kell befizetniük az energiaszolgáltatóknak a költségvetésbe, hogy hozzájáruljanak a gazdasági helyzet stabilizálásához. Boros Norbert, az Elmű kommunikációs igazgatója az MR1-nek elmondta: bár nincs összefüggés az ármoratórium és a válságadó között, a közvéleménynek mégis lehet olyan érzése, hogy egy esetleges áremelkedés hátterében a cégeket terhelő különadó áll. „Hiába mondjuk, hogy a zsemle ára egy forint, ha a liszt ára szabadon változhat, méghozzá a világpiacon keresztül” – mondott egy hasonlatot a szóvivő. Nem lehet tehát örökké konstans értéken tartani az árakat.
Portfóliónk minőségi tartalmat jelent minden olvasó számára. Egyedülálló elérést, országos lefedettséget és változatos megjelenési lehetőséget biztosít. Folyamatosan keressük az új irányokat és fejlődési lehetőségeket. Ez jövőnk záloga.