„A válság tehát csak egyike azoknak a tényezőknek, amelyek miatt át kell gondolnunk a nyugdíjrendszerek egészét, és hosszú távon nem is a legfontosabb” – nyilatkozta a Világgazdaságnak a Zöld könyvet jegyző Andor László magyar EU-biztos. A válság valóban próbatételt jelentett az európai nyugdíjrendszerek számára, számos országban történt/történik korrekció, nemritkán pénzügyi kényszerhelyzetekben. Ugyanakkor szembe kell nézni a hosszú távú demográfiai trendekkel is. Miközben egyre tovább élünk – öt évvel nőtt a várható élettartam Európában –, ez a mégoly örvendetes változás alkalmazkodási kényszert is teremt. Mindez ráadásul azzal a negatív jelenséggel társul, hogy már több évtizede nagyon alacsony a születések száma, ennek következtében 2012 után már kevesebb fiatal fog belépni a munkaerőpiacra, mint ahányan nyugdíjaskorba érnek.
A Zöld könyvből az is kiderül, hogy a nyugdíjkorhatár kitolása önmagában már nem jelent megoldást. A foglalkoztatásért, szociális ügyekért és társadalmi befogadásért felelős magyar EU-biztos szerint választani kell: vagy a nyugdíjasok lesznek szegényebbek, vagy emelni kell a munkavállalók által fizetett nyugdíjjárulékokat, vagy pedig többen, többet és tovább fognak dolgozni. A probléma megoldásánál építeni kell az uniós gazdaság- és szociálpolitika, valamint a pénzügyi piaci szabályozások közötti szinergiákra, átfogó és egységes módon érdemes közelíteni a szolgálati idő, a nyugdíjak belső piaca, mobilitása, a nyugdíjalapok jövőbeni fizetőképességi szabályozása, a szolgálati idő és a nyugdíjban eltöltött évek közötti egyensúly témájához.
Az Európai Bizottság elképzeléseiben a megfelelő nyugdíjjövedelmek biztosítása és a nyugdíjrendszerek hosszú távú fenntarthatóságának szavatolása mellett a munkában és nyugdíjban töltött időszak közötti egyensúly elérése és a hosszabb aktív élet ösztönzésére is kitér. Szorgalmazza a több uniós országban dolgozó munkavállalók előtt álló akadályok elhárítását és a nyugdíjtermékek belső piacát korlátozó nehézségek felszámolását, a válságából levont tanulságok nyomán a nyugdíjak biztonságosabbá tételét már most s hosszú távon egyaránt, és a nyugdíjak, az egész rendszer átláthatóbbá tételét, hogy a munkavállalók kellő tájékozottsággal tudjanak dönteni. A Zöld könyvről a http://ec.europa.eu/yourvoice/ipm/forms/dispatch?form=pensions weboldalra várják az észrevételeket.
Portfóliónk minőségi tartalmat jelent minden olvasó számára. Egyedülálló elérést, országos lefedettséget és változatos megjelenési lehetőséget biztosít. Folyamatosan keressük az új irányokat és fejlődési lehetőségeket. Ez jövőnk záloga.